长城网讯(记者庞晓菲 通讯员韩笑)近日，秦皇岛机场获得秦皇岛市总工会授予“先进职工之家”荣誉称号。
秦皇岛机场分公司工会按照“忠诚党的事业，竭诚服务职工”方针，认真贯彻落实年度民航工会工作精神，把上级工会工作部署和中国工会十七大工作要求转化为实际行动，推进民航职工队伍建设，提高工会维权服务质量，加强工会改革创新，充分调动职工的劳动热情和创造活力，切实提升职工获得感、幸福感、安全感，紧紧围绕中心工作，主动作为，在促进职工成长、构建和谐氛围，实现企业发展中起到了积极作用。
职工在党群工作室丰富业余文化生活。韩笑 图
以先进典型为引领，传播企业好形象。秦皇岛机场注重培树先进典型，开展评优选先活动，通过组织“巾帼文明示范岗”、“巾帼文明标兵”、“先进集体”、“青春榜样”“技术能手”等评选活动，展现员工风采，树立先进典型，以榜样的力量引领带动职工树立企业良好形象。
以关心职工为主线，构建和谐好氛围。秦皇岛机场维护职工民主权益，充分发挥工会的桥梁和纽带作用，积极开展职工生病住院探望、节日慰问、健康知识讲座和各类福利物资的发放工作。因机场离家较远，职工倒班需在机场住宿，工会积极筹建“职工之家”，从职工倒班宿舍、丰富职工餐厅餐食品种、完善职工班车服务、完善机场党群活动室设施配备等方面，尽力使职工实现吃的安心、住的舒心、工作的顺心。
以比武竞赛为舞台，展示职工好风采。通过组织秦皇岛机场技能比武大赛，选派员工参加首都机场组织的技能比武大赛等活动，形成比学赶超的良好局面，涌现出一批素质优良、业务精湛的员工。分公司还定期组织职工趣味运动会，文体竞技、茶话会等活动，丰富职工业余文化生活，增强了企业凝聚力。
以班组建设为抓手，搭建职工成长平台。秦皇岛机场开展班组建设，实现一线班组全覆盖，通过制发《班组长选聘办法》《班组建设管理办法》，组织班组长培训交流及“四型”班组，星级班组创建等活动，强化标杆班组的示范引领作用，实现班组管理、机场安全运行标准化、规范化、制度化。
秦皇岛机场荣获秦皇岛市总工会授予“先进职工之家”称号。韩笑 图
